
Pack Sourcing — Vitesse & Fiabilité
Un levier RH agile pour recruter rapidement sans compromis
Notre Pack Sourcing est conçu pour les entreprises qui souhaitent internaliser leur recrutement tout en bénéficiant d’un vivier de profils qualifiés, présélectionnés et disponibles rapidement.
Idéal pour vos campagnes de recrutement, vos projets de montée en charge ou vos besoins récurrents.

Gagnez en efficacité
Approche sur mesure
Chaque pack est conçu pour s’adapter à vos besoins spécifiques, avec une équipe dédiée et des outils de sourcing avancés.
Expertise EMEA
Une couverture géographique étendue avec une connaissance fine des marchés locaux.
Gain de temps
Nous gérons l’ensemble du processus, de la recherche à la préqualification des candidats, pour vous permettre de vous concentrer sur l’essentiel.
Pack Sourcing
Nos packs sourcing sont conçus pour répondre à vos besoins de recrutement à différents niveaux de complexité et de fréquence.
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Idéal pour les PME et les recrutements récurrents, ce pack vous offre un recrutement opérationnel efficace avec un recruteur dédié.
Profitez d’un sourcing multicanal, de préqualifications structurées et de livraisons rapides pour vos missions mensuelles.
Ce pack est aussi disponible en abonnement mensuel.
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Ce pack s’adresse aux recrutements stratégiques ou confidentiels, offrant un recruteur senior dédié EMEA.
Avec un sourcing ciblé, des entretiens approfondis et un suivi complet jusqu’à l’intégration, c’est la solution idéale pour les profils critiques et top management.
Ce pack est aussi disponible en abonnement mensuel.
Pour quels types de recrutements ?
Recrutements volumineux ou urgents
Création ou structuration d’équipe
Lancement de nouvelles activités ou lignes de services
Campagnes ponctuelles de recrutement
Ce que nous vous garantissons :
Rapidité d’exécution
Profils pertinents et immédiatement exploitables
Flexibilité : vous pilotez les entretiens et la suite du process
Transparence sur les livrables et le périmètre
Nous sommes votre bras droit en sourcing
Prêts à accélérer vos recrutements ?
FAQ
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En quoi consiste un Pack Sourcing ?
C’est une solution de recrutement externalisée, rapide et accessible. Vous nous confiez vos besoins, et nous vous livrons une shortlist de candidats qualifiés en 5 à 10 jours ouvrés.
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Quelle est la différence entre le pack standard et le pack premium ?
Le pack standard est idéal pour les recrutements récurrents ou peu pénuriques (PME, scale-ups…). Le pack premium est adapté aux profils critiques, top management, ou aux contextes sensibles/confidentiels, avec une analyse plus poussée et un recruteur senior dédié.
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Est-ce que je peux cumuler plusieurs missions avec un pack ?
Oui ! Selon le pack choisi, vous pouvez avoir jusqu’à 2 ou 3 missions actives par mois. Nous gérons tout, de l’échange initial à la présentation des meilleurs profils.
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Est-ce que je peux souscrire à un pack sur plusieurs mois ?
Tout à fait. Nos formules sont disponibles à l’achat ponctuel ou en abonnement mensuel, avec une réduction pour les engagements de 6 ou 12 mois.
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Et si je ne trouve pas le bon candidat ?
Nous ajustons nos recherches et restons à vos côtés pour maximiser le succès de chaque mission. Notre taux de satisfaction repose sur notre réactivité et notre adaptabilité.
Un besoin stratégique ou confidentiel ?
Nos chasseuses de tête trouvent le talent qu’il vous faut.
Précision, discrétion, expertise EMEA…
Tout pour un recrutement à haute valeur ajoutée, sans perte de temps.